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Na sociedade de hoje, é importante que as empresas assumam a responsabilidade pelas suas actividades. É importante porque o futuro está em jogo para nós pessoalmente, para a empresa e para a nossa sociedade. É por isso que elaborámos uma política sobre a forma como encaramos esta questão.
Trabalhamos activamente para sermos um bom empregador e cumprir as leis e regulamentos laborais na Suécia. O local de trabalho deve ser saudável, seguro e garantir ao pessoal um bom ambiente de trabalho livre de obstáculos tanto físicos como psicossociais. Trabalhamos activamente com questões de igualdade, recrutando pessoal com base na competência e independentemente da idade, sexo ou origem étnica.
As nossas actividades baseiam-se em boas relações com todos os interessados. Isto significa que aderimos aos acordos feitos nos contratos e asseguramos que todos os funcionários estejam cientes das leis e regulamentos que regem o negócio.
Como empresa responsável, agimos de forma ética. Comunicamos de forma honesta e sincera tanto interna como externamente. Isto significa também que ouvimos activamente e procuramos um diálogo aberto e honesto com clientes, fornecedores, pessoal e outros interessados, a fim de chegar a uma posição comum quando a situação o exigir.
As questões ambientais são muito importantes e apoiamos uma sociedade sustentável no sentido de que ajudamos através de várias iniciativas para minimizar o impacto ambiental.